Jurist bestuursrecht

• Adviseren over bestuursrechtelijke vraagstukken in verkeer en openbare ruimte, Woo-besluiten, APV en parkeren.
• Toetsen van juridische kaders bij beleidsplannen en stedelijke projecten.
• Snel en helder advies geven over uiteenlopende onderwerpen.
• Bewaken van de juridische kwaliteit van besluiten voor het bestuur.
• Overleggen en sparren met gemeentejuristen én collega’s uit andere vakgebieden.

We willen een goede werkgever zijn die ervoor zorgt dat alle collega’s zich gezien en gewaardeerd voelen. We koesteren verschillen tussen collega’s, al die verschillen zorgen voor betere resultaten voor onze organisatie én onze stad. We streven daarbij naar een personeelsbestand dat een afspiegeling is van de beroepsbevolking van Amsterdam. Dus wie jij ook bent: bij ons ben je van harte welkom.

Je komt terecht in het team Juridische Zaken binnen V&OR: een klein, hecht en groeiend team dat actief meedenkt in alle projecten.

V&OR werkt aan de bereikbaarheid, veiligheid en kwaliteit van de openbare ruimte van Amsterdam. Dat doen we samen met collega’s uit andere vakgebieden én met partners in de stad. We kijken altijd van buiten naar binnen: de praktijk en de Amsterdammers zelf zijn het startpunt.

Werken voor Amsterdam betekent werken voor ruim 850.000 Amsterdammers. We zorgen ervoor dat Amsterdam een aantrekkelijke hoofdstad is en blijft. Waar het fijn is om te wonen, te werken en naar school te gaan. Met ruimte voor ondernemers en bezoekers. Werken voor Amsterdam doen we met ruim 19.000 verschillende collega’s. Die zichzelf steeds weer uitdagen en zich ontwikkelen, om samen met de Amsterdammers het beste voor de stad te doen. Samen, met trots en vooral met hart voor de stad.

• Een afgeronde WO-opleiding in rechten
• Werkervaring als jurist of juridisch adviseur, waarbij je complexe juridische vraagstukken hebt opgelost.
• Een stevige basis in het bestuursrecht met bij voorkeur ervaring binnen de publieke sector of in projecten met publieke belangen.
• De bereidbaarheid en mogelijkheid om 3 vaste dagen per week op locatie aanwezig te zijn (Weesperplein 8).

Let op: Licht bovengenoemde criteria toe in je motivatiebrief. Wij zullen de beoordeling doen op basis van deze criteria.

Aan competenties breng je mee:

• Omgevingsbewustzijn: e ziet hoe maatschappelijke, politieke en juridische ontwikkelingen samenkomen en weet dat te vertalen naar realistische adviezen.
• Overtuigingskracht: jij brengt jouw juridische inzichten helder, begrijpelijk en overtuigend over, ook aan collega’s zonder juridische achtergrond.
• Samenwerken: je bent toegankelijk, denkt mee en maakt juridische kennis toepasbaar binnen een team of projectgroep.
• Resultaatgerichtheid: je zoekt slimme oplossingen binnen het recht, zonder het doel of de grenzen uit het oog te verliezen.

Als Jurist bestuursrecht kom je ons minimaal minimaal aantal uur per week niet in dossier gevonden en maximaal 36 uren per week versterken en kun je rekenen op onderstaande arbeidsvoorwaarden.

• Een brutomaandsalaris tussen € 4.349,- tot € 6.193,- (schaal 11) op basis van een 36-urige werkweek. Het exacte salaris wordt afgestemd op de opleiding, kennis en ervaring die je meebrengt.  
• Een arbeidsovereenkomst voor de duur van 1 jaar, met daarna de mogelijkheid op een overeenkomst voor onbepaalde tijd als je op dit moment nog geen, of een tijdelijke, arbeidsovereenkomst hebt bij de gemeente Amsterdam. 
• Als je al een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd hebt bij de gemeente Amsterdam, dan behoud je deze en word je overgeplaatst. 
• Ontwikkel- en opleidingsmogelijkheden. Ons interne opleidingscentrum, de Amsterdamse School, biedt verschillende opleidingen, ontwikkeltrajecten en begeleiding in het werk waardoor je jezelf kan blijven uitdagen.
• Een individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% van jouw salaris dat je kunt gebruiken voor bijvoorbeeld extra pensioenopbouw of extra verlofdagen.
• Een pensioenregeling via ABP, het pensioenfonds voor overheid en onderwijs. Wij betalen 70% van jouw pensioenpremie.
• Een reiskostenvergoeding van € 0,10 per kilometer voor reizen met de auto, € 0,15 per kilometer voor reizen met de fiets en € 0,21 per kilometer voor reizen met het OV. Dit geldt tot 45 kilometer enkele reis woon-werkafstand en voor het aantal dagen dat je op kantoor werkt.
• Voor thuiswerkdagen ontvang je een thuiswerkvergoeding van € 3,- netto per werkdag dat je thuis werkt.
• Een maandelijkse bijdrage in de ziektekostenverzekering.

Nieuwsgierig naar al onze arbeidsvoorwaarden? Bekijk de Personeelsregelingen Gemeente Amsterdam (PGA).

• Spreekt deze vacature je aan, dan ontvangen we jouw sollicitatie graag uiterlijk 19 oktober via de ‘direct solliciteren’ button.
• Wij ontvangen graag je motivatie, waarin je in maximaal 1 A4 pagina toelicht waarom jouw werkervaring en competenties aansluiten bij deze functie. Je motivatie wordt meegewogen tijdens de selectieprocedure
• De selectieprocedure start meteen na de sluitingstermijn en bestaat uit 2 selectierondes.
• Sluit jouw cv aan bij de functie-eisen, dan nodigen we je graag uit voor een sollicitatiegesprek.
• Van elke collega die ons komt versterken vragen wij een recente Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG).

Ongevraagde acquisitie door bemiddelingsbureaus stellen we niet op prijs en kan leiden tot uitsluiting bij onze andere wervingsacties. Ook het ongevraagd sturen van cv’s door bureaus aan onze medewerkers zien we als acquisitie. Deze cv’s nemen we niet in behandeling.