Yara Alaray

Yara volgde het traineeship voor statushouders. Het traineeship gaf haar carrière een andere richting. Nu combineert ze haar achtergrond in human resources met haar nieuwe functie als data-analist bij Financiële Dienstverlening.

Wat is je achtergrond?

''In Syrië heb ik op de universiteit van Damascus Library and Information gestudeerd. In Nederland kreeg mijn diploma een herwaardering: Hbo Dienstverlening en Informatiemanagement. Uit Syrië nam ik zes jaar werkevaring in Human Resource Management mee. Bij de Gemeente Amsterdam heb ik het Traineeship Statushouders Gemeente Amsterdam gevolgd, dat heb ik in december 2021 afgerond. Naar aanleiding van het traineeship volgde ik de master-opleiding Business administration en Big data-analytics.''

Wat houdt je werk in?

''Als trainee ga je verschillende werkplekken af en ontmoet je veel mensen. Zo vergroot je je netwerk. Tijdens mijn traineeship heb ik mezelf opnieuw ontdekt. Tijdens mijn eerste opdracht moest ik een klanttevredenheidsonderzoek doen en daar een rapportage van maken. Dat vond ik zo leuk om te doen, dat ik een online-cursus ‘data visualisatie’ ben gaan volgen. Dat inspireerde me om in 2020 de master Big Data te doen. Het traineeship heeft mijn carrière dus een andere wending gegeven.''  

Wat is het mooiste project waar je tot nu toe aan gewerkt hebt?

''Tijdens mijn laatste traineeopdracht bij Financiële Dienstverlening, team Data en Rapportage, wilden ze mij graag nog even houden. Daar werkte ik aan een dashboard voor verdwijn- en verschijnbanen voor financieel beheer en informatie. Door de automatisering en digitalisering ontstaan en verdwijnen er functies in dit vakgebied. In het dashboard maak ik daar een overzicht van, inclusief de fte’s en salarisschalen. Ik vind het geweldig, want in dit werk komt human resources samen met data.''

Wat maakt jouw werk uitdagend?

''Als data-analist moet je altijd op de hoogte zijn van ontwikkelingen in je vak. Er komen bijvoorbeeld vaak nieuwe applicaties uit. Als data-analist werk je niet alleen met data. Je moet je goed in de inhoud verdiepen en die snappen. Opdrachtgevers weten niet altijd wat ze nou precies willen. Dan moet je goed de vraag achter de vraag achterhalen, zodat het eindresultaat goed is. Ook hebben niet alle opdrachtgevers kennis van de digitale kant. Je moet dat kunnen vertalen in je presentaties naar de business. Soms moet je opdrachtgevers ook echt overtuigen waarom een bepaalde visualisatie of applicatie beter werkt dan een andere, dat maakt mijn werk uitdagend.'' 

Waarom zou je iemand aanraden bij de gemeente te gaan werken of een traineeship te volgen?

''De gemeente Amsterdam is een maatschappelijke organisatie waar het in de eerste instantie niet draait om geld, maar om mensen. Dat is wat ik wil: mensen helpen. Of je nou iets met financiën doet of met data-analyse, je werkt voor de Amsterdammers. Ik heb ook gemerkt dat je bij de gemeente Amsterdam jezelf mag zijn, je mening mag geven en kritisch mag zijn. Dat wordt zelfs van je verwacht. Zeker tijdens je traineeship krijg je de mogelijkheid werkervaring op te doen. Dat zorgt ook weer voor een groot netwerk. Dat netwerk zorgt er dan weer voor dat je misschien een nieuwe uitdaging vindt.''