(Strategisch) Planeconoom

Geen dag is hetzelfde. Je begint vaak met een overleg waarin je samen met je team de voortgang van een groot gebiedsontwikkelingsproject bespreekt. Daarna duik je in financiële analyses en modellen, onderzoek je verschillende ontwikkelopties en adviseer je over de meest haalbare route.

Regelmatig stem je de laatste kosten- en opbrengstinschattingen af met collega’s van het Ingenieursbureau en werk je aan risicoanalyses of financiële paragrafen voor besluitvorming door het college of de gemeenteraad. Aan het einde van de dag deel je je inzichten met collega’s en haal je nieuwe informatie op die je analyses verder versterkt — zo blijf je continu werken aan projecten geweldige projecten in onze hoofdstad die ertoe doen.

Wij geloven in een werkomgeving waarin iedereen zich welkom, gewaardeerd en gezien voelt. Verschillen tussen collega’s maken ons sterker en zorgen voor betere resultaten – voor onze organisatie én voor de stad. We streven naar een team dat een afspiegeling is van de Amsterdamse beroepsbevolking. Dus wie jij ook bent: je bent van harte welkom bij ons.

Je werkt binnen het cluster Ruimte en Economie, dat de ruimtelijke en economische voorwaarden schept voor een sterke metropool. Binnen dit cluster vind je Grond en Ontwikkeling: een team bestaande uit 400 collega’s die de gebiedsontwikkelingen aansturen en projecten voor wonen, werken en voorzieningen realiseren.

De afdeling Planeconomie – met zo’n 35 planeconomen – is het financiële kompas van deze projecten. Hier worden alle grondexploitaties, transformatie-exploitaties en omgevingsplannen opgesteld en beheerd. Kennis delen we actief via trainingen en bijeenkomsten, zodat jij kunt blijven groeien. Je thuisbasis is het Weesperplein, maar je bent ook regelmatig op locatie in de stad te vinden.

Voor deze functie beschik je over:

• Je hebt minimaal een afgeronde hbo-opleiding, bijvoorbeeld in Planologie, Sociale of Economische Geografie, Civiele Techniek, Bedrijfskunde of een vergelijkbare richting;
• Je neemt minimaal twee jaar relevante werkervaring mee als planeconoom of in een vergelijkbare functie, en je voelt je thuis in de wereld van stedelijke en gebiedsontwikkeling;
• Je beschikt over een goed ontwikkeld financieel inzicht en vindt het leuk om complexe vraagstukken helder te maken voor collega’s en bestuurders;
• Je werkt graag projectmatig, voelt je verantwoordelijk voor je eigen werk en schakelt makkelijk met verschillende disciplines;
• Je hebt een open, proactieve houding en communiceert duidelijk en prettig — zowel in het team als richting stakeholders.

Voor wie meer ervaring meebrengt

• Je hebt ruime kennis van grondexploitaties, strategische ontwikkelvraagstukken, kostenverhaal en grondbeleid;
• Je hebt eerder gewerkt in complexe omgevingen, bijvoorbeeld bij gemeenten, ontwikkelaars, woningcorporaties of provincies;
• Je bent in staat op te treden als een stevige sparringpartner voor project- en programmamanagers en denkt graag mee over strategische keuzes binnen gebiedsontwikkelingen;

Aan competenties breng je mee:

• Omgevingsbewustzijn
• Samenwerken
• Analytisch
• Initiatief
• Overtuigingskracht

• Een baan van 32 tot 36 uur per week met grote maatschappelijke impact.
• Een bruto maandsalaris tussen € 4.132,- en € 7.163,- (schaal 10A t/m schaal 12) op basis van een 36-urige werkweek. Het exacte salaris wordt afgestemd op de opleiding, kennis en ervaring die je meebrengt.  Afhankelijk van ervaring, opleiding, kennisniveau en functie-invulling.

• Een arbeidsovereenkomst voor de duur van 1 jaar, met daarna de mogelijkheid op een overeenkomst voor onbepaalde tijd als je op dit moment nog geen, of een tijdelijke, arbeidsovereenkomst hebt bij de gemeente Amsterdam. 

• Als je al een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd hebt bij de gemeente Amsterdam, dan behoud je deze en word je overgeplaatst. 
• Ontwikkel- en opleidingsmogelijkheden. Ons interne opleidingscentrum, de Amsterdamse School, biedt verschillende opleidingen, ontwikkeltrajecten en begeleiding in het werk waardoor je jezelf kan blijven uitdagen.
• Een individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% van jouw salaris dat je kunt gebruiken voor bijvoorbeeld extra pensioenopbouw of extra verlofdagen.
• Een pensioenregeling via ABP, het pensioenfonds voor overheid en onderwijs. Wij betalen 70% van jouw pensioenpremie.
• Een reiskostenvergoeding van € 0,10 per kilometer voor reizen met de auto, € 0,15 per kilometer voor reizen met de fiets en € 0,21 per kilometer voor reizen met het OV. Dit geldt tot 45 kilometer enkele reis woon-werkafstand en voor het aantal dagen dat je op kantoor werkt.
• Voor thuiswerkdagen ontvang je een thuiswerkvergoeding van € 3,25 netto per werkdag dat je thuis werkt.
• De mogelijkheid voor het aflossen van de studieschuld ten gevolge van de studiefinanciering voor maximaal €1.250 per jaar.
• Een maandelijkse bijdrage in de ziektekostenverzekering.

Nieuwsgierig naar al onze arbeidsvoorwaarden? Bekijk de Personeelsregelingen Gemeente Amsterdam (PGA).

• Spreekt deze vacature je aan, dan ontvangen we jouw sollicitatie graag uiterlijk 4 januari as. via de ‘direct solliciteren’ button.
• Wij ontvangen graag je motivatie, waarin je in maximaal 1 A4 pagina toelicht waarom jouw werkervaring en competenties aansluiten bij deze functie. Je motivatie wordt meegewogen tijdens de selectieprocedure
• De selectieprocedure start meteen na de sluitingstermijn.
• Sluit jouw cv aan, dan nodigen we je graag uit voor een sollicitatiegesprek.
• Van elke collega die ons komt versterken vragen wij een recente Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG).

Ongevraagde acquisitie door bemiddelingsbureaus stellen we niet op prijs en kan leiden tot uitsluiting bij onze andere wervingsacties. Ook het ongevraagd sturen van cv’s door bureaus aan onze medewerkers zien we als acquisitie. Deze cv’s nemen we niet in behandeling.