Meewerkstage bij afdeling Stage en Recruitment.
Direct solliciteren

Meewerkstage bij afdeling Stage en Recruitment.

Meewerkopdracht

Uren per week 24-36 uur
Plaatsingdatum 07-05-2025
Vacaturenummer CA10051776
Aantal stageplekken 1
Werk- en denkniveau Anders
Salarisniveau € 210,- tot € 1.020,-
Sluitingsdatum 21-05-2025
Aantal fte
Type stage Meewerkopdracht
Uren per week 24-36 uur
Plaatsingdatum 07-05-2025
Vacaturenummer CA10051776
Werk- en denkniveau Anders
Salarisniveau € 210,- tot € 1.020,-
Sluitingsdatum 21-05-2025
Aantal fte
Aantal stageplekken 1
Type stage Meewerkopdracht
Vakgebied Personeel en organisatiePersoneel en organisatie
  • Student Associate degree Management richting recruitment of andere passende opleiding? Geef jouw meewerkstage zelf vorm!
  • Ervaring opdoen in twee teams die bijdragen aan het vergroten van het aantal (stage)werkplaatsen voor nieuw talent.
  • Leuke teams met bevlogen collega’s die klaar staan om je te helpen in je stageperiode.

 

 

De functie

Tijdens deze afwisselende meewerkstage loopt je stage bij het Stagebureau en bij het Recruitmentteam van de directie Personeel en Organisatie. Bij het Stagebureau richt je je op het organiseren van diverse evenementen voor en door stagiairs. Daarnaast denk je mee over hoe werkprocessen slimmer en efficiënter ingericht kunnen worden. Je beheert de stage-inbox en onderhoudt contact met stagiairs binnen de organisatie, waardoor je snel een goed beeld krijgt van wat er speelt. Met deze informatie adviseer je je collega's.

Binnen Recruitment speel je een actieve rol in het aantrekken van nieuw talent. Je krijgt een kijkje in het volledige wervingsproces – van het schrijven van vacatureteksten tot het ondersteunen bij de selectie en aanname van nieuwe collega’s. Je denkt mee met vacaturehouders over hoe we de juiste kandidaten kunnen vinden én aanspreken. Daarbij schrijf je inclusieve en wervende teksten, volg je sollicitatieprocedures en kom je zelf met ideeën om talent te bereiken en te binden.

De stage start in september 2025. Je werkt vanuit onze locatie aan de Voormalige Stadstimmertuin 4–6 in Amsterdam.

Aan het begin van je stage stemmen we samen de werkzaamheden af op jouw leerdoelen. We bespreken hoe jouw ideeën kunnen worden omgezet in acties en hoe je de beoogde resultaten kunt behalen. Gedurende de stage kun je rekenen op goede begeleiding en vaste aanspreekpunten. Tijdens de organisatiebrede introductiedag leer je andere stagiairs kennen en krijg je een breed beeld van de werkvelden binnen onze gemeente.

 

  • Je houd de inbox van het Stagebureau bij waar je administratieve taken uitvoert. Zoals afhandeling van open sollicitaties, vragen over stages en vacatures.
  • Je stuurt maandelijks een evaluatie naar stagiairs over hun stagetijd en analyseert de informatie.
  • Faciliteer je events voor studenten, stagiairs en collega’s.
  • Je schrijft en plaatst vacatures op onze wervingssite Werken bij Amsterdam.
  • Je kan betrokken worden bij het beoordelen van kandidaten op de brief/cv selectie en het voeren van selectiegesprekken.
  • Je draait mee in een van de ontwikkelteams met thema’s zoals: inclusie en diversiteit in het wervingsproces, data en selectie en informatievoorzieningen binnen recruitment.

Daarnaast help je mee bij het voorbereiden en organiseren van evenementen zoals de Nationale Carrièrebeurs, de Dag van de Stagiair, een training Solliciteren en de Introductiedag voor Stagiairs.

We willen een goede werkgever zijn die ervoor zorgt dat alle collega’s zich gezien en gewaardeerd voelen. We koesteren verschillen tussen collega’s, al die verschillen zorgen voor betere resultaten voor onze organisatie én onze stad. We streven daarbij naar een personeelsbestand dat een afspiegeling is van de beroepsbevolking van Amsterdam. Dus wie jij ook bent: bij ons ben je van harte welkom!

In het Carrièrecentrum werken de teams: Vacatureloket, Stagebureau, Traineepool en Loopbaanadvies samen. Met zo’n 100 specialisten op het gebied van recruitment, talentmanagement, loopbaanbegeleiding en uitstroom, mag jij ervoor zorgen dat de juiste mensen op de juiste plek werken en zet je Amsterdam als aantrekkelijke werkgever op de kaart. Het Carrièrecentrum is een onderdeel van Bureau Personeel en Organisatieadvies. Dit is de businesspartner van directies en management in de lijnafdelingen van de gemeente Amsterdam. Zij ondersteunen en adviseren de directies en het management bij hun opgave voor de stad.

Voor deze stage meewerkstage telt mee dat jij:

  • 2e jaars Associate degree Management, specialisatie Recruitment bent of andere relevante ad of hbo opleiding volgt die aansluit bij de aangeboden stagewerkzaamheden.
  • Een meewerkstage van ongeveer 5 maanden zoekt.
  • Bij wil dragen aan het aantrekken van nieuw talent. Licht dit toe in je motivatiebrief.

Daarnaast wil je je ontwikkelen op de volgende competenties (licht dit toe in je motivatiebrief)

  • Nauwkeurigheid: Je leert een evenement organiseren waarin je contact houdt met uitgenodigden en andere belangrijke partijen.
  • Netwerken: Je leert gemakkelijk contact te maken met leeftijdsgenoten en met andere collega’s. En leert anderen te enthousiasmeren.
  • Oplossingsgericht: Je leert situaties te overzien en kan (creatieve) oplossingen bedenken wanneer er een probleem is.
  • Zelfstandig werken: Je leert zelfstandig aan een project te werken en in te schatten wanneer je hulp nodig hebt. Je leert daarnaast tijdens de weekstarts van het team Stagebureau en het team Recruitment een korte pitch te geven over wat je de afgelopen week hebt gedaan en wat je nog gaat doen. 

Als stagiair kom je ons 32 tot 36 uur per week versterken en kun je rekenen op:

  • Een bruto stagevergoeding van € 210,- tot € 1.020,- per maand (o.b.v. 36 uur en afhankelijk van jouw leeftijd). Zie ook stagevergoeding’.
  • De begeleiding van jouw stagebegeleider.
  • (On)gevraagde en altijd goedbedoelde hulp van de collega’s.

  • Je kan solliciteren naar deze stageplek door een (CV en) motivatiebrief uiterlijk 20 mei 2025 te sturen via de solliciteren button
  • Als we een eerste match zien nodigen we je op uit voor een gesprek. Hebben we geen stageplek voor je, dan ontvang je een e-mail.
  • In het gesprek zullen we onder andere vragen:

    • Waarom wil je deze stagefunctie doen?

    • Waarom wil je bij Gemeente Amsterdam stagelopen?
    • Welke eisen stelt je opleiding voor de stage?
    • Hoe past dit binnen de Gemeente?
  • Wil je de tekst voor deze stage nog eens nalezen? Sla deze dan op want na de sluitingstermijn is de tekst niet meer zichtbaar.
  • Het gesprek zal plaatsvinden op de voormalige stadstimmertuin 4-6 in Amsterdam.
  • We vragen elke stagiair die hier stage komt lopen om een VOG aan te vragen, je krijgt hier later instructies voor. De kosten kan je uiteraard declareren.

Vragen over deze vacature?

Over de functie en sollicitatieprocedure kun je Ilona Polle benaderen, via e-mailadres: i.polle@amsterdam.nl en telefoonnummer: 06-15653011.