Onderzoekstage 3e of 4e jaar HBO/WO Bedrijfskunde - GGD Gezond Leven, Businesscase voor de alcoholvrije sportvereniging
Direct solliciteren

Onderzoekstage 3e of 4e jaar HBO/WO Bedrijfskunde - GGD Gezond Leven, Businesscase voor de alcoholvrije sportvereniging

Onderzoeksopdracht

Uren per week 24-36 uur
Plaatsingdatum 22-05-2025
Vacaturenummer CA10052217
Aantal stageplekken 1
Werk- en denkniveau WO
Salarisniveau € 210,- tot € 1.020,-
Sluitingsdatum 10-07-2025
Aantal fte
Type stage Onderzoeksopdracht
Uren per week 24-36 uur
Plaatsingdatum 22-05-2025
Vacaturenummer CA10052217
Werk- en denkniveau WO
Salarisniveau € 210,- tot € 1.020,-
Sluitingsdatum 10-07-2025
Aantal fte
Aantal stageplekken 1
Type stage Onderzoeksopdracht
Vakgebied Onderwijs / wetenschap / onderzoekOnderwijs / wetenschap / onderzoek

• 3e- of 4e-jaars HBO/WO-student(e) Bedrijfskunde, Business Administration, Business Analytics? Geef jouw onderzoeksopdracht zelf vorm.

• Onderzoek de financiële haalbaarheid van een sportverenging die geen alcohol verkoopt aan haar leden en bezoekers onderzoeken.

• De kosten en baten analyseren van sportverenigingen (met name voetbalclubs) in Amsterdam.

• Opstellen van een realistische businesscase voor een alcoholvrije sportvereniging.

• Toetsen van draagvlak voor een alcoholvrij- of alcoholarm bedrijfsmodel bij Amsterdamse sportverenigingen.

• Jouw stagebegeleider staat de gehele stageperiode voor jou klaar.

• Voor sparmomenten tijdens je stage kun je altijd terecht bij je collega’s en begeleider.

De functie

De stage betreft de ontwikkeling van een theoretisch financieel model (businesscase) voor de bedrijfsvoering van een sportvereniging die niet afhankelijk is van het schenken van alcohol. Op basis van een analyse van de kosten en baten van een aantal sportverenigingen in Amsterdam krijg je inzicht in de posten die in het model moeten worden opgenomen en de waarden die deze kosten kunnen aannemen. Met het projectteam toets je vervolgens het draagvlak voor een dergelijke businesscase en inventariseer je de voor- en tegenargumenten die sportverenigingen kunnen hebben bij de stap naar een alcoholvrije sportvereniging.

Direct aan het begin van de stage deel jij jouw ideeën en stagedoelen met jouw stagebegeleider. Samen bespreken jullie hoe de ideeën omgezet worden in acties en hoe de doelen worden bereikt. Tijdens de gehele stageperiode is de stagebegeleider jouw vaste aanspreekpunt en goed bereikbaar. Tijdens de organisatie brede introductiedag ontmoet je andere stagiairs en krijg je inzicht in alle werkvelden van onze gemeenten.

• Met de penningmeester van een voetbalvereniging de financiële administratie van de vereniging doornemen.

• Overleg met het projectteam over de posten en bandbreedte van de kosten en baten die in het model kunnen worden opgenomen.

• Gegevens modelleren voor sportverenigingen met verschillende (grootte van) kosten en baten.

• Interview met een bestuurslid van een voetbalvereniging om te verkennen welke redenen er zijn om niet of wel de stap te maken naar een alcoholvrije vereniging.

We willen een goede werkgever zijn die ervoor zorgt dat alle collega’s zich gezien en gewaardeerd voelen. We koesteren verschillen tussen collega’s, al die verschillen zorgen voor betere resultaten voor onze organisatie én onze stad. We streven daarbij naar een personeelsbestand dat een afspiegeling is van de beroepsbevolking van Amsterdam. Dus wie jij ook bent: bij ons ben je van harte welkom!

De afdeling Gezond Leven is op 1 januari 2022 ingericht en maakt onderdeel uit van GGD Amsterdam en Amstelland. In deze afdeling worden de verschillende disciplines als onderzoek/kennis, advies, project- en programmamanagement en innovatie krachtig gebundeld. De afdeling Gezond Leven is dan ook dé afdeling die staat voor duurzame preventie en het creëren van eerlijke kansen op gezondheid voor alle Amsterdammers en Amstellanders. Kwetsbare groepen lopen meer risico op ongezondheid en ziekte. Daarom kiest GGD Amsterdam-Amstelland voor die groepen en buurten waar de meeste problematiek is.

Voor deze functie stagiair beschik je over:

• Kennis van financiële analyses en modellen, bij voorkeur in non-profit en/of maatschappelijke organisaties.

• De vaardigheid om financiële gegevens te verwerken in duidelijke en helder geformuleerde informatie voor een diverse groep belanghebbenden.

• Ervaring met planmatig en projectmatig werken.

• Affiniteit met thema’s en doelgroepen van de publieke gezondheid en preventie in het algemeen en specifiek terugdringen van overmatig alcoholgebruik. Licht dit toe in je brief.

Aan competenties breng je mee of wil je werken aan:

• Plannen: Plant en coördineert activiteiten efficiënt om doelstellingen te behalen binnen een gegeven tijdsbestek, waarbij de middelen optimaal worden benut.

• Inventiviteit: Genereert verschillende, soms originele ideeën en oplossingen.

• Samenwerken: Levert een constructieve bijdrage aan een gezamenlijk resultaat, in het bijzonder aan de sfeer en de relaties binnen de groep of het team.

• Stressbestendig: Blijft effectief werken onder druk, bij tegenslag en/of in een hectische omgeving.

• Politieke sensitiviteit: Kent de politieke verhoudingen, kan zich verplaatsen in de positie van de politiek en in die van Amsterdamse inwoners. Je treedt tactvol en diplomatiek op in delicate kwesties

Als stagiair Bedrijfskunde, Business Administration of Business Analytics kom je ons 24 tot 36 uur per week versterken en kun je rekenen op onderstaande arbeidsvoorwaarden.

• Een bruto stagevergoeding van € 210,- tot € 1.020,- per maand (o.b.v. 36 uur en afhankelijk van jouw leeftijd). Zie ook stagevergoeding.

• De begeleiding van jouw stagebegeleider.

Spreekt deze vacature je aan, dan ontvangen we jouw sollicitatie graag uiterlijk 10 juli 2025 via de ‘direct solliciteren’ button.

• Wij ontvangen graag je motivatie, waarin je in maximaal 1 A4 pagina toelicht waarom jouw werkervaring en competenties aansluiten bij deze functie. Je motivatie wordt meegewogen tijdens de selectieprocedure.

• De selectieprocedure start in de eerste week van Augustus en bestaat uit een brief ronde en een gespreksronde.

• We hebben een selectiecommissie van 2 personen samengesteld, bestaande uit de programmamanager en je stagebegeleider.

• De gesprekken vinden plaats op onze kantoorlocatie aan de Nieuwe Achtergracht 100 te Amsterdam.

• Als we een eerste match zien nodigen we je uit voor een gesprek. Hebben we geen stageplek voor je, dan ontvang je een e-mail

Vragen over deze vacature?

Over de functie kun je: Steve Lauriks (programmamanager) benaderen via slauriks@ggd.amsterdam.nl of bellen naar 06-22728596.