Meewerkstage voor 3e jaars hbo-student in de richting Bedrijfskunde of Accountancy

• Je maakt deel uit van één of meerdere onderzoeksteams.
• Je denkt mee over de optimalisatie van onze werkzaamheden, bijvoorbeeld door het opstellen of aanpassen van een plan van aanpak.
• Je vertaalt wet- en regelgeving naar een controlekader/meetpunten.
• Je voert dossieronderzoeken uit en controleert of bij de uitgaven de wet- en regelgeving juist is toegepast;
• Je analyseert de resultaten, rapporteert over bevindingen en denkt mee over verbeteringen binnen de processen.

We willen een goede werkgever zijn die ervoor zorgt dat alle collega’s zich gezien en gewaardeerd voelen. We koesteren verschillen tussen collega’s, al die verschillen zorgen voor betere resultaten voor onze organisatie én onze stad. We streven daarbij naar een personeelsbestand dat een afspiegeling is van de beroepsbevolking van Amsterdam. Dus wie jij ook bent: bij ons ben je van harte welkom!

Je wordt onderdeel van de afdeling Advisering Interne Beheersing, onderdeel van het cluster Subsidies-, Inkoop- en Juridisch Bureau Sociaal (SIS). Dit team bestaat uit 20-25 collega’s met verschillende achtergronden en specialisaties. De sfeer is inclusief en samenwerken staat centraal. Jij focust je op de ondersteuning van rechtmatigheidsonderzoeken en procesverbetering binnen het sociaal domein.

Voor deze stage telt ook mee dat jij:

• Een hbo-opleiding volgt in de richting van Bedrijfskunde, Accountancy of een vergelijkbare studie;

• Leergierig, nieuwsgierig en enthousiast bent om bij te dragen aan de verbetering van gemeentelijke processen;

• Goede communicatieve vaardigheden hebt en graag in teamverband werkt;

• Affiniteit met rechtmatigheidsonderzoeken en wet- en regelgeving is een pre.

Als stagiair kun je rekenen op onderstaande:

• Een bruto stagevergoeding van € 210,- tot € 1.020,- per maand (o.b.v. 36 uur en afhankelijk van jouw leeftijd). Zie ook stagevergoeding’.
• De begeleiding van jouw stagebegeleider.
• (On)gevraagde en altijd goedbedoelde hulp van de collega’s.

• Reageer uiterlijk 8 juli 2025 via onze website.
• Als we een eerste match zien nodigen we je uit voor een gesprek.
• Hebben we geen stageplek voor je, dan ontvang je een e-mail.

#LI-POST